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Asesoría UGPP en Medellín: qué hacer ante un requerimiento

Recibir una comunicación de la UGPP puede generar muchas preguntas: ¿qué me están solicitando?, ¿qué documentos debo reunir?, ¿qué plazo tengo para responder?

¿Por qué las empresas más sólidas invierten en asesoría legal continua?

Muchas empresas consideran que contratar un abogado es necesario únicamente cuando enfrentan una demanda, un conflicto contractual o un requerimiento de alguna autoridad.

Cómo manejar correctamente los aportes de socios y accionistas

Una de las dudas frecuentes en las empresas colombianas es cómo deben realizarse los aportes a seguridad social de sus socios y accionistas.

Cómo la UGPP analiza pagos constitutivos y no constitutivos de salario

Uno de los aspectos más importantes durante una fiscalización de la Unidad de Gestión Pensional y Parafiscales (UGPP) es determinar si los pagos realizados a los trabajadores fueron correctamente clasificados

Viáticos, bonificaciones y auxilios: ¿cómo los revisa la UGPP?

Las empresas suelen entregar a sus trabajadores diferentes pagos adicionales al salario básico, como viáticos, bonificaciones, auxilios e incentivos.

La diferencia entre reaccionar a una demanda y prevenirla

Muchas empresas buscan asesoría jurídica únicamente cuando aparece un problema concreto: llega una demanda, un trabajador presenta una reclamación

Jurisprudencia reciente sobre aportes y fiscalización de la UGPP

Las obligaciones relacionadas con seguridad social y aportes parafiscales no dependen únicamente de lo establecido en las leyes y decretos.

Sanciones UGPP por seguridad social: cuáles son y cómo prevenirlas

La Unidad de Gestión Pensional y Parafiscales (UGPP) tiene facultades para verificar que empresas y trabajadores independientes cumplan correctamente sus obligaciones relacionadas con los aportes al Sistema de la Protección Social.

Cómo una asesoría especializada puede ayudar a reducir sanciones de la UGPP

Cuando una empresa o trabajador independiente recibe una comunicación de la Unidad de Gestión Pensional y Parafiscales (UGPP), una de las principales preocupaciones es el impacto económico que puede generar el proceso.

Obligaciones legales de los trabajadores independientes en Colombia

Trabajar como independiente ofrece autonomía para elegir clientes, organizar proyectos y desarrollar diferentes actividades económicas.

Cómo realizar una autoevaluación preventiva UGPP

Muchas empresas revisan sus aportes a seguridad social únicamente cuando reciben una comunicación de la Unidad de Gestión Pensional y Parafiscales (UGPP).

¿Qué empresas tienen mayor riesgo de revisión por la UGPP?

Una pregunta frecuente entre empresarios y responsables de nómina es: ¿qué empresas tienen mayor probabilidad de ser revisadas por la UGPP?

Errores comunes de los independientes frente a la seguridad social

Trabajar como independiente ofrece flexibilidad, pero también implica asumir directamente responsabilidades que, en una relación laboral

¿Por qué contratar asesoría especializada en UGPP?

Cuando una empresa o trabajador independiente recibe una comunicación de la Unidad de Gestión Pensional y Parafiscales (UGPP), es común pensar que basta con entregar los documentos solicitados o pedir al área contable que prepare una respuesta.

¿Qué revisa la UGPP en una empresa?

Cuando una empresa recibe una comunicación de la Unidad de Gestión Pensional y Parafiscales (UGPP), una de las primeras preguntas suele ser: ¿qué nos van a revisar?

Cambios recientes en la fiscalización de aportes parafiscales: lo que empresas e independientes deben conocer

La fiscalización de los aportes al Sistema de la Protección Social continúa evolucionando en Colombia.

Consecuencias de ignorar una notificación de la UGPP

Recibir una comunicación de la Unidad de Gestión Pensional y Parafiscales (UGPP) puede generar preocupación

Señales de que tu empresa necesita asesoría legal urgente.

Muchas empresas buscan asesoría jurídica cuando el problema ya llegó: una demanda, una sanción, un requerimiento de una autoridad

El rol del abogado como aliado estratégico del empresario

Durante mucho tiempo, muchas empresas han visto al abogado como el profesional al que se llama cuando aparece un problema:

Independientes con múltiples contratos: cómo manejar los aportes a seguridad social

Un consultor puede trabajar simultáneamente para tres empresas. Un diseñador puede desarrollar proyectos para cinco clientes diferentes.

¿Por qué la UGPP puede investigar a una empresa o trabajador independiente?

Recibir una comunicación de la Unidad de Gestión Pensional y Parafiscales (UGPP) suele generar una pregunta inmediata: ¿por qué nos están investigando?

¿Qué pagos revisa la UGPP en una auditoría empresarial?

Cuando una empresa piensa en una fiscalización de la Unidad de Gestión Pensional y Parafiscales (UGPP), suele concentrarse en verificar si las planillas de seguridad social fueron pagadas. Sin embargo, la revisión puede ir mucho más allá.

¿Qué documentos debe conservar una empresa para soportar los aportes a seguridad social?

Pagar correctamente los aportes a seguridad social es fundamental, pero existe otro aspecto que las empresas no deberían pasar por alto: poder demostrar cómo fueron calculados y pagados.

¿Qué pasa si un independiente no cotiza correctamente a seguridad social?

Ser trabajador independiente ofrece autonomía y flexibilidad, pero también implica asumir directamente responsabilidades que, en una relación laboral tradicional, son gestionadas en buena parte por el empleador.

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